Justo mi tipo

Just My Type — The Personality Game se basa en conceptos desarrollados por Carl Jung, psiquiatra suizo que estudió e investigó el comportamiento humano durante décadas. La teoría de Jung sugiere que existen ocho preferencias de personalidad que todos usamos en diferentes momentos. Estas ocho preferencias se organizan en cuatro pares de dimensiones contrastantes. Cada dimensión representa una forma particular en que respondemos al mundo que nos rodea, dónde enfocamos nuestra atención o cómo tomamos decisiones. Tus preferencias en cada uno de los cuatro pares se combinan para formar lo que se denomina un tipo de personalidad.

El concepto de Jung sobre las preferencias es similar al de lateralidad. Aunque las personas pueden usar ambas manos, tienden a ser más efectivas y eficientes con su mano preferida. Al depender tanto de una mano, esta se desarrolla mejor. Lo mismo ocurre con los tipos de personalidad. "Just My Type" es una forma amena de ayudarte a comprender tus preferencias de comportamiento y las de las personas en tu vida. Aprenderás a aprovechar las fortalezas de tus preferencias, mejorando así tu efectividad, tus relaciones con los demás y tu forma de relacionarte con ellos en el contexto de un equipo.

Just My Type es un juego de cartas divertido y dinámico basado en cuatro tipos de personalidad:

• Extroversión/introversión
• Sensación/intuición
• Pensando/sintiendo
• Juzgar/percibir

Las cartas se dividen en cuatro "palos", que representan las cuatro dimensiones de la personalidad. Por ejemplo, una "carta de pensamiento" podría contener la palabra "lógico". Los jugadores reciben al azar varias cartas de cada palo.

Para crear una mano que refleje mejor su personalidad, los jugadores intercambian cartas y las comentan. Después de la partida, los cuadernos de ejercicios ofrecen un resumen de los tipos de personalidad, actividades breves e instrucciones para generar y comentar un perfil de equipo opcional.

Just My Type también ofrece a los participantes la oportunidad de hablar sobre cómo sus preferencias de comportamiento afectan sus relaciones con los demás. Después, utilizan estos consejos para descubrir cómo pueden colaborar de forma más eficaz.

Al finalizar este taller, los participantes:

• Descubrir el estilo personal
• Comprender las diferencias en las preferencias de comportamiento
• Identificar las fortalezas y los puntos ciegos del comportamiento
• Fomentar la aceptación y la comprensión hacia diferentes preferencias de comportamiento.

El objetivo principal de Just My Type es ofrecer a los capacitadores un método rápido y divertido para aprender cómo el comportamiento impacta las relaciones entre empleados. Jugar brinda la oportunidad de debatir cada preferencia para que los equipos trabajen de forma más eficaz y productiva.

Utilice solo mi tipo:

• Como rompehielos o introducción a cualquier taller.
• Proporcionar una introducción rápida y efectiva a la teoría de los tipos de personalidad.
• Como una actividad altamente educativa y experiencial dentro de un taller
• Desarrollar la cohesión del equipo a través del conocimiento y la aceptación de las preferencias individuales.

Juego completo: pide un juego completo para entrenar hasta 16 participantes.El juego completo incluye cuatro mazos de cartas (192 cartas en total), 16 libros de trabajo para participantes, 16 tarjetas de tienda y una guía para el facilitador.

Guía para participantes, paquete de 5: Solicite un paquete para hasta cinco participantes.La Guía del participante incluye un desglose detallado del juego, puntuación sensible a la presión, información de fondo, hojas de trabajo del equipo y planificación de acciones.

Paquete de juego adicional: solicite un paquete de juego adicional para entrenar hasta 8 participantes adicionales.El paquete de juego adicional incluye libros de trabajo para participantes y tarjetas de tienda adicionales.

Baraja de cartas adicional: pide una baraja adicional para capacitar hasta 4 participantes adicionales.Incluye una baraja adicional de cartas estilo Just My Type. 48 cartas por baraja (12 de cada estilo).

Juan Taylores el director general de OCTAVE Consulting Ltd. También es miembro del Instituto de Personal y Desarrollo, del Instituto de Consultores de Gestión y del Instituto de Directores.