La atención plena es el poder de elegir tu respuesta en cualquier situación, basándote en tu conciencia intrapersonal e interpersonal. En otras palabras, antes de poder elegir tu respuesta, debes estar en sintonía contigo mismo y con los demás involucrados. Esto es especialmente cierto en un entorno laboral donde interactúas con asociados, colegas, clientes y clientes.
Si bien la atención plena es algo que todos poseemos de forma natural, se vuelve más accesible en el entorno laboral cuando nos condicionamos a aprender y practicar técnicas de atención plena a diario. Trabajar con atención plena implica aplicar concentración y consciencia a todo lo que hacemos desde el inicio de la jornada laboral. Estar presente en el momento nos ayuda a concentrarnos en las tareas y a evitar distracciones internas y externas a medida que surgen. De esta manera, la atención plena ayuda a aumentar la eficacia, reducir los errores e incluso a potenciar la creatividad.
Temas clave de la formación en atención plena en el lugar de trabajo
Conciencia básica: "Recupere el sentido"
Reimaginando tu estrés
Autogestión de conductas de atención plena
Beneficios en la toma de decisiones, comunicación y resolución de conflictos
La aplicación de la atención plena en el liderazgo
Los participantes aprenderán
Cómo reconocer los beneficios y el significado de la atención plena en relación con el lugar de trabajo.
Cómo ejercitar una conciencia básica del presente para mejorar su concentración.
Cómo superar a tu crítico interno y practicar una autogestión eficaz.
Cómo mejorar la toma de decisiones y la resolución de conflictos.
Cómo identificar los elementos del liderazgo consciente y cómo aplicarlos en el lugar de trabajo.
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