Livre sur le style de personnalité au travail

Découvrez comment votre style de personnalité affecte vos performances

Une recherche rapide sur Internet révélera des dizaines d'évaluations et d'outils permettant de comprendre les traits et caractéristiques fondamentaux de son style de personnalité. Cependant, bien que connaître sa personnalité soit important, ce n'est qu'une pièce du puzzle du développement. Les évaluations qui ne présentent guère plus qu'un horoscope de traits et de tendances ou un labyrinthe d'acronymes et d'étiquettes n'engendrent pas de changement durable. Il est essentiel d'apprendre à utiliser les bonnes connaissances pour se forger une image complète de soi.

DansStyle de personnalité au travail, voyez comment cela agit comme un prisme qui façonne notre vision du monde, ce qui influence à son tour la façon dont les autres nous perçoivent. Cela gouverne nos choix de carrière, influence notre façon de prendre des décisions, détermine notre façon de diriger les autres et joue un rôle important dans notre façon de communiquer.

Le style de personnalité joue même un rôle dans la façon dont nous décorons nos bureaux ou nos espaces de travail, ainsi que dans les types de passe-temps ou d'activités que nous pratiquons. Tout aussi important, notre style de personnalité fournit des indices aux autres, ce qui leur permet de comprendre nos besoins, nous permettant ainsi de forger des relations saines et productives, tant au travail que dans notre vie personnelle.

Kate Wardpossède plus de 20 ans d'expérience en développement de formations. Elle a créé des dizaines de programmes pour CareerTrack et HRDQ, puis pour TreeLine Training en tant que conceptrice pédagogique senior. Ward dirige aujourd'hui sa propre entreprise, qui propose des solutions de formation innovantes adaptées aux besoins actuels des entreprises. Elle vit à Louisville, dans le Colorado, avec son mari et ses deux fils.